Kariera i praca
-
Wizerunek pracodawcy z wyboru nie jest tylko najnowszą modą lansowaną przez specjalistów z dziedziny zarządzania zasobami ludzkimi. Przyjęty w organizacjach styl zarządzania ma przecież bezpośredni wpływ na ich efektywność. Jeżeli pracodawca stworzy doskonałe środowisko ...
-
Jeśli nie poświęcasz czasu na rozwijanie umiejętności przywódczych, to w twoim dążeniu do sukcesu brakuje ważnego elementu. "Osiągałyśmy dobre wyniki w Korpusie Piechoty Morskiej i podobnie było później w świecie biznesu. Stało się tak dzięki nauce przywództwa, ni ...
-
Co decyduje o sukcesie najbardziej rozpoznawalnych marek?Peter Fisk, doświadczony strateg, w inspirującej książce Geniusz biznesu wskazuje główne czynniki wpływające na miejsce firm na rynku: przywództwo, otwartość na zmiany oraz innowacyjność. Przytaczając przykłady fi ...
-
Umiejętność zrobienia prezentacji dla szefa, klientów, współpracowników czy przedstawicieli mediów odgrywa ogromną rolę w rozwoju kariery. Sztuki tej można się nauczyć, korzystając z rad zawartych w tej książce. Autor opisuje w niej techniki skutecznej komunikacji i ...
-
Książka Jak zapewnić sobie awans zdradza sekrety zarządzania karierą i rozwojem zawodowym. Czerpiąc z doświadczeń osób, które osiągnęły największe sukcesy, autor podpowiada, jak starać się o awans, jak negocjować podwyżkę wynagrodzenia i lepsze warunki pracy, jak po ...
-
69.00»53.90złKariera naukowa w Polsce. Warunki prawne, społeczne i ekonomiczne
Stanisław Waltoś, Andrzej Rozmus
Prezentowana publikacja jest jedną z niewielu na rynku wydawniczym, które w tak kompleksowy i gruntowny sposób omawiają zagadnienia związane z karierą naukową w Polsce. Interdyscyplinarne podejście w opisie zjawisk związanych z awansem naukowym pozwoliło na uchwycenie...
-
Menedżer politykiem?Pytanie wydaje się zaskakujące, ale jeśli weźmiemy pod uwagę stałe elementy pracy menedżera, którymi niewątpliwie są nieustanne konfrontacje, rozwiązywanie konfliktów, odróżnianie wrogów od przyjaciół i opracowywanie taktyk, odpowiedź nasuwa się ...
-
O krok dalej to książka o zaangażowaniu i jego decydującym wpływie na sukces rynkowy każdej firmy. To ono właśnie - w połączeniu z jasnością celów, zdecydowanym kierownictwem i szacunkiem dla pracowników - pozwala na osiągnięcie sukcesu niezależnie od branży i warunk ...
-
Ta pionierska praca Johna Adaira, najwybitniejszego na świecie specjalisty w dziedzinie przywództwa, pozwala spojrzeć na przywództwo w nowoczesny sposób i daje odpowiedź na pytanie, jak się stać prawdziwym liderem.Książka została napisana w formie rozmowy z młodym menedże ...
-
Lider musi poznać samego siebie i rozwinąć swój własny potencjał, a dopiero potem rozwijać swoją organizacjęKsiążka ma za zadanie pomóc przedstawicielom kadry zarządzającej odpowiedzieć sobie na trudne pytania dotyczące wyników własnej pracy, zarządzania, relacji z ...
-
Peter Shaw jest założycielem firmy coachingowej Prausta Partners, a także doświadczonym trenerem pracującym z liderami sektora publicznego, prywatnego i non profit. Opisuje tu doświadczenia wielu menedżerów, którzy mimo że pochodzą z różnych organizacji i instytucji, maj� ...
-
Jak wprowadzać zmiany bez narażania się na protesty personelu?Jak stworzyć efektywny zespól?Jak rozwiązywać konflikty wewnątrz organizacji?Dobra odpowiedź na powyższe pytania to dla menedżera i jego organizacji klucz do sukcesu. Wiedza teoretyczna to jednak nie wszystko, dl ...
-
49.00»39.90złPokonać wypalenie zawodowe. Sześć strategii poprawienia relacji z pracą
Maslach Christina, Leiter Michael P.
Dzisiejszym światem pracy rządzi stres - pracodawcy wymagają coraz większej wydajności, pracownikom brakuje poczucia bezpieczeństwa, coraz poważniejsze stają się problemy złego zarządzania, słabego przywództwa oraz niefunkcjonalnych zachowań w organizacji.Autorzy książ ...
-
Nigdy nie planowałeś kariery w sprzedaży? Chris Lytle został "przypadkowym sprzedawcą", gdy podczas poszukiwania pracy redaktora dostał propozycję stanowiska w dziale sprzedaży rozgłośni radiowej. Obecnie jest cenionym specjalistą w dziedzinie szkoleń ze sprzedaży, pr ...
-
42.00»33.90złTrzy oblicza przywództwa. Menedżer, Artysta, Kapłan
Koźmiński Andrzej K., Kostera Monika, Hatch Mary Jo
Trzy oblicza przywództwa czerpią bezpośrednio z teorii narracji organizacyjnej - nurtu, który współcześnie przeżywa rozkwit, zwłaszcza w zakresie analizy storytelling, czyli opowieści, pod których wpływem kształtowane jest postrzeganie świata organizacji, kultury, ról s ...
-
Kim jest doradca wewnętrzny?Jakie są jego obowiązki w firmie?Czy trudno jest wprowadzić w przedsiębiorstwie model pracy oparty na usługach doradztwa wewnętrznego? Na te i podobne im pytania wyczerpująco odpowiada autor książki Umiejętności doradcze. Skuteczny konsulting we ...
-
79.00»63.90złZarządzanie strategiczne. Podejście zasobowe
Sigismund Huff Anne, Floyd Steven W., Sherman Hugh D., Terjesen Siri
Książka w usystematyzowany sposób przedstawia ważne, potwierdzone badaniami zasady zarządzania strategicznego. Autorzy zawarli w niej zagadnienia analizowane podczas prowadzanych przez nich programów MBA i zajęć dla studentów zarządzania, dyrektorów firm, pracowników admin ...
-
73.00»58.90złZarządzanie zespołami liderów
Wageman Ruth, Nunes Debra A., Burruss James A., Hackman J. Richard
Podobno przyszłość organizacji zależy od jej prezesa. Czy to prawda? Otóż nie! Prezesi coraz częściej zwracają się. o pomoc do menedżerów najwyższego szczebla.Okazuje się, że wielu przedstawicieli najwyższej kadry nie potrafi działać w zespole. Często koncentrują s ...
-
63.00»52.90złZatrudniaj mistrzów. Sekrety poszukiwania i selekcjonowania wybitnych pracowników
Snyder David
Wyzwaniem dla każdego pracodawcy jest zatrudnienie odpowiednich osób. To ludzie są kapitałem przedsiębiorstwa decydującym o jego sukcesie. Jak jednak wybrać tych najlepszych? Jak zachęcić ich do pozostania z pracodawcą na dłużej? Co zrobić, aby ci najlepsi motywowali do d ...
-
99.00»77.90złZawód konsultant. Prowadzenie działalności, wyrabianie marki, osiąganie sukcesu
Alan Weiss
Zawód konsultant to profesjonalny poradnik dla wszystkich osób prowadzących działalność w branży konsultingowej. Z książki tej czytelnik dowie się, jak pozyskiwać kapitał, przyciągać klientów, tworzyć plany marketingowe i rozwijać swoją firmę tak, aby osiągnąć sukces i wysokie dochody.
-
Zadawaj dobre pytania, zatrudniaj najlepszych ludzi. Seria: BIZNESOWE PORADNIKI. Potrzebujesz pracownika? Nie musisz korzystać z usług firm doradztwa personalnego. Sięgnij po tę książkę. Rekrutacja nie będzie stratą czasu, a początkiem rozwoju Twojej firmy. Bestseller
